鄭州鐵路經濟開發集團鄭宜蘭公司為確保年底安全經營無事故，加強對干部職工的思想教育工作。并針對職工思想活躍、容易出現安全問題，提前著手，采取六項 措施 做好預防措施，杜絕安全隱患。

該公司一是充分利用交班會、部門會、職工培訓等各類活動進行宣傳教育，使職工從思想上牢記“安全第一、安全為先”的經營工作理念。二是要求每名職工寫出安全保證書，對保證書內保證內容定期進行考評，進一步增強職工的責任感。三是嚴格落實安全風險卡控制度，要求人人參與安全預防，并在工作中處處檢查安全隱患點，杜絕潛在的安全問題發生。四是賦予職工互相糾錯權利，使得公司員工人人都是安全員，相互制約，互相監督，做到對安全隱患互考互評，共同參與到公司的安全經營活動當中來。五是做好公司職工思想政治工作，對員工進行思想工作責任落實，確保職工思想上時時上好安全弦，牢樹安全為先不動搖。六是嚴格全體員工教育 管理 ，嚴格執行各項考評機制、量化 管理 考核，提高公司經營工作的執行力，從制度上確保安全無隱患。